村田新能源待遇(无锡新区村田电子厂怎么样啊)

作为一个在村田带过两年的同事，今天无意间看到这个帖子，就想和大家分享一下我对无锡村田电子的印象，客观的评论一下无锡村田。

我之前在村田电子做的是生产技术，无锡村田现在的主要产品是MLCC（陶瓷电容）；一般本科生进去就是做，制造技术，制造管理，生产管理的，生产技术。

制造技术名义上是搞技术，其实我认为就是打杂，也就是什么事都干而且都是些很琐碎的事情。

制造管理：管理车间现场作业者的，这个职位的办公地点都设在车间。

生产管理;一般女生居多，活也多，但是都是在办公室。

生产技术；（我认为里面技术含量最高的职位）平时负责机器损坏的零件更换，接接线头什么的。

我相信现在招过去的大多数人都在C,D两栋楼里面，做电容的车间95%都是有气味的，而且都还挺浓，特别是防爆和电镀，烧成。不能忍受异味的同志就不要考虑进村田了。

操作工；如果说想挣点钱闪人，那么进村田还是可以的，因为村田在新区工厂的工资在中上等。

大学毕业生：那就要看你的心态了 。如果说你想学点一技之长，想学技术，为以后的发展做准备；那就不要进村田了（当然村田一开始给的工资是挺高的，然后前两年长得也挺多的，后面嘛 你懂得。。。。，村田用的是温水煮青蛙的战略啊 你前两年没学到东西之后发现了相望出去跳，也没人要了；当然我相信有眼光的同志肯定会看穿，提前出水）

另一个心态就是 破罐子破摔，一直在里面混（当然这样的一般都是无锡本地人，本地人一家几套房不愁吃穿，随便找个工作拿点工资收收房租也就过去了-当然也有发愤图强的本地人啊 不要误解）

管理层 你刚进去肯定没有职务，科长以及科长以上都是日本人。中国人高层也有，但都是副职（最后说事的都是正值）。

至于招聘时说的什么，出国工作啊，奉劝大家，咋们还是现实一点，别乱想。

管理层 你刚进去肯定没有职务，科长以及科长以上都是日本人。中国人高层也有，但都是副职（最后说事的都是正值）。

至于招聘时说的什么，出国工作啊，奉劝大家，咋们还是现实一点，别乱想。

江苏省无锡市处于发达的长江三角洲地区，经济名列全国前五位。

但是这个所谓的发达城市从现在看来工人的工资和物价简直不成正比。

随着物价的不断飞涨，尤其市无锡这类名义上所谓的经济发达城市，但是新区外企的工资却永远停留在刚刚改革开放时代的基础左右。

光耳朵听听新区操作工的工资每个月在2000左右，这个数字对于现在的物价来说高么？绝对的不高。

这个工资是在什么样的条件和基础上达到的？大家来想想，所有在新区外地的工人们自己想想？

是一个月也休息不到几天，一天加班加到人都变成牛和马的情况下得来的血汗卖命钱。

国家规定的每天工作8小时，双休制请问新区的工人同志们享受到了么？夜班的熬夜辛苦对身体的损害大家想到了么？

只要是小学毕业的劳工们大家来做个算术题很简单：

现在2011年开始一个计时工无锡地区的档次是9.2元/小时。你们一天要上多少小时的班？

一个月能休息到几天？加上国定假期的三工？

你们觉得一个月能拿到个2000多么？实在是太少了？少到可以说极点！

跟现在无锡地区的飞涨物价来比根本是收入少，每个月付出的多！

所以说那些外企资本家们订单接了不少，员工的福利还停留在改革开放时期以为现在的外来员工不值几个铜子。

所以说现在外企底薪开到1500每月以上也不算高。

打个比方当你去面试：当对方告知你每个月工资能拿到2500左右？那这只是个很模糊的概念.第一，工种有无毒性和辐射性？

第二，每天工作多少个小时？第三，2500里面是包括所有六金在内么？甚至是还包括中夜班费和加班费在内？也许是2500是指以上在内后

在包括正好是碰上国定三工的那个月才能拿到2500？

所以每当外企单位和中介对你说出月薪时一般都是很模糊的概念来忽悠弱势群体的打工者们。

现在无锡已经是名义上位一类城市了，如果去一个单位面试，别的都不要谈。如果它的底薪低于1140元的话，其它加起来每月能拿到

2000多甚至3000的都屁话，面试者可以跟它免谈了，那个2000多3000多的？一个月休息不超过4天，甚至没有休息天天加班12小时？中班夜班

熬夜的辛苦和伤身。有毒有辐射有低温高温等。。。。就算它开个5000元，我想也不过分，还有你打工者也是有命赚钱没有这个命花钱了。

因为无锡现在底薪是1140元，这个所谓的底薪不包括任何奖金等等。。。。。一个企业如果告诉你底薪是低于1140元的，其它就可以跟

它88了。不要浪费自己的时间也不要去浪费这个十足资本家的时间。。。。

无锡新区工资低的是在江苏地区出名的了，在无锡新区工资要拿到2500？的工人可以说一个月你都别想休息一天，每天上班12小

时以上起码。

无锡新区现在没有人去了，外地人都跑了不是回自己老家就是去苏州等打工了。

现在的无锡外企根本招不到工人，逃的逃散的散，因为工厂老板是生意好的肥了，但是对工人特别差，五年前的工资还当欧元呢。工

人又不是傻子，它以为现在全国只有无锡一个地方又外企啊？

无锡的物价房租却可以跟上海等有的一比的贵到吓人。蔬菜都贵到要命。

最近看了很多关于富士康的新闻，真的让很很难想像，到底是什么样的原因，让这么多年轻的生命在这么一瞬间以这样的方式结束？

如果说是巧合那全国一年才多少跳楼的，为什么就全在一个厂了呢。所以个中原因还得这些企业家们自我检讨一下。

现在再来说说我们无锡，我们先从无锡一些企业（主要说电子厂）也和富士康一样，生产着世界上最尖端的产品，但工人拿的却是当地

的最低工资。那么工人想挣钱靠什么？就只能靠加班。试问无锡新区的电子厂，有那个厂一星期没加超过36小时。

就像现在无锡很有名的尚德，大多数人打破头的也要进动去。里面真的那么好吗?我看不尽然，12小时的工作制度，从上班干到下班

基本没什么休息。我身边有很多在尚德上班的人，我看到的他们是一到上班就害怕，特别是夜班。他们唯一高兴的一天可能就是每月的10号

他们发工资的那一天。当然他们得到了该得的工资但我敢说他们失去的远不止这点，高高在上的资本家们，你有看到他们脸上因为熬夜熬出

来的挫疮和辐射伤害的那满脸死皮吗？

我见过一个索尼的小姑娘跟我说过，她们厂里很多女孩子到下晚班的时候因为站了一晚而腿水肿的连鞋子都穿不进去。你们可能很难

相信，但这是真的。

我希望各个打着知名企业牌子的老总们，请你们摸着你们的良心想想，再去看看给你们工作的工人们。否则富士康的悲剧也一样可能发

生在你们的企业！！！！！

注，本人特别PS在外企里面帮老外想办法来压炸我们中国工人的这群汉奸们，老子咒诅你们全家跳楼死光光。

最后，我们一想来为富士康跳身亡的朋友默哀吧!

想要知道为何生出的胎儿是畸形的么？那就是和平时的工作地方的毒性和辐射性，另外每天工作时间12-15小时，每月少的可怜的休息天

引发各种疾病有关的。