事业单位考试分数(贵州事业单位招聘考试总分多少)

考试总分为100分，A类岗位考生的总成绩按笔试成绩(百分制)占60%、面试成绩(百分制)占40%计算。B类岗位考生的总成绩按笔试成绩(百分制)占30%、专业测试成绩(百分制)占40%、面试成绩(百分制)占30%计算。C类岗位考生的总成绩按笔试成绩(百分制)占40%、试教成绩(百分制)占60%计算。

一、总成绩计算

考生的总成绩按百分制和以下比例分类进行计算：

1.A类岗位考生的总成绩按笔试成绩(百分制)占60%、面试成绩(百分制)占40%计算。

总成绩=笔试环节成绩÷3×60%+面试成绩×40%。

2.B类岗位考生的总成绩按笔试成绩(百分制)占30%、专业测试成绩(百分制)占40%、面试成绩(百分制)占30%计算。

总成绩=笔试环节成绩÷3×30%+专业测试成绩×40%+面试成绩×30%。

3.C类岗位考生的总成绩按笔试成绩(百分制)占40%、试教成绩(百分制)占60%计算。

总成绩=笔试环节成绩÷3×40%+试教成绩×60%。

笔试、专业测试、面试(试教)的成绩和总成绩得分均按“四舍五入法”保留小数点后两位数字,同一岗位应聘人员总成绩末位并列的，按实际成绩计算。

以上内容贵州事业单位招聘考试总分多少的全部解答。

300分。根据查询事业单位招聘网得知，事业单位考试总分为300分，职业能力倾向测验150分，综合应用能力考试150分。事业单位，是指国家为了社会公益目的，由国家机关举办或者其他组织利用国有资产举办的，从事教育、科技、文化、卫生等活动的社会服务组织。